我在上海也是投简历叫来填信息，然后出去兜一圈说领导不在，改天再约，在的时候问的最多就是你工资情况，工作职责啥的，耗时耗力跑了一上午，压根就是人事完任务
当时我去人力市场，按夫人的要求找个年龄大的（我夫人的小心思狡猾狡猾的），会烧菜的保姆，人力市场那边拿简历出来，我一眼就相中了她
网友们评论：
一个活灵活现的坦诚自然的农村妇女的形象跃然纸上。让人感到亲切而不娇柔做作。善良的雇主恰好遇见了勤奋善良的保姆，真是缘分啊，祝你及家人幸福满满！
其实像厨师学校很多年轻小伙子厨艺也不错的哦
哈哈哈哈，这保姆要是有文化更厉害。
雇主是个有爱心的好人
（图源网络，侵联删，谢谢）
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最新个人简历范文参考（一）
本人概况
姓名：xxx
性别：女
民族：汉
政治面目：xxx
学历（学位）：学士专业：商业企业管理
联系电话：xxx
联系地址：xxx
教育背景
毕业院校：xxx工业大学经济管理系
另：其他培训情况
xxx年于xxx外国语学院自修英语；自修市场营销与管理本科课程；有驾照。
工作经历
xxx年x月——-至今 xx公司
企划部高级主管
产品广告计划制定及费用控制/策划促销活动并安排实施/竞品广告的日常监测、分析，及时调整产品的企划方案/市场走访调查。提出、制定、完成零售终端的改进方案/对全年市场投放与销售数据进行对比分析，制定下一年度广告提案。
成绩：有效合理的市场策略使公司产品__成为同业知名品牌、产品销售额稳步提升、达以公司预期销售目标。
个人简介
多年来供职于大中型企业的市尝策划部门，使我积累了丰富的工作经验，对把握市场动态、进行整体市场策划与实施都有深入地研究，并自修了市场营销与管理本科课程。我工作认真、负责，喜欢接受新的挑战并努力完成。
业余爱好
爱好广泛。喜爱球类运动及爬山，大学曾任校足球队队员。另外还喜欢唱歌、音乐等。
本人性格
温和、谦虚、自律、自信（根据本人情况）。
最新个人简历范文参考（二）
姓名：xxx
国籍：中国
目前所在地：xxx
民族：汉族
户口所在地：xx省
婚姻状况：未婚
年龄：xx岁
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：化学工程类：实验室主管、分析员
工作年限：x
职称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：随时
月薪要求：xx
希望工作地区：xx
个人工作经历
公司名称：起止年月：20xx-x～20xx-x xx化工有限公司
公司性质：所属行业：
担任职务：化学分析员（QC）
工作描述：__是一家以松香为主要原材料生产改性酚醛树脂的外商独资企业，客户大都是欧美重要的油墨生产商；本人在其实验室质检部工作期间，共做过两个职务，20__年7月—20__年7月做生产质检，包括产品生产过程的质量控制调整，以及成品的质量检测；20__年8月至今，负责产品原材料的质量检测，包括松香、马来酸酐、季戊四醇、氧化镁等多种原材料的检测，以及生产配方的调整。
离职原因：发展方向
教育背景
毕业院校：xx学院
学历：大专
毕业日期：20xx-x-x
所学专业：环境监测与治理技术
受教育培训经历：
20xx-x~20xx-x xx学院环境监测与治理技术
语言能力
外语：英语良好
国语水平：精通
粤语水平：良好
工作能力及其他专长
1、熟悉气相色谱仪GC的运用与维护，化工实验室各种仪器的操作分析，环境质量分析与评价，化工中控室DCS集散型控制系统操作与维护，CAD操作（初级）。
2、平时工作之余喜欢阅读文学名著或者约上几个同事一起去打篮球，周末休息的时候比较喜欢早早地起来，然后跑步去七星岩或者鼎湖山，去感受大自然的气息。
详细个人自传
我的人生目标是：拼搏向前，永不止步！
个人联系方式
最新个人简历范文参考（三）
基本信息
姓名：xxx
性别：女
年龄：xx岁
婚姻状况：未婚
学历：硕士
政治面貌：xx
现居城市：北京
籍贯：北京
联系电话：xx
电子邮箱：xx
求职意向
工作类型：全职
期望薪资：xxx元
工作地点：xx市
求职行业：党政机关、团体事业金融保险、证券、期货
求职职位：会计
教育经历
20xx-x--20xx-x xx电力大学企业管理硕士
专业描述：人力资源管理、纳税筹划、财务分析、统计学、高级财务管理等
20xx-x--20xx-x xx电力大学财务管理本科
专业描述：财务管理、会计、经济法、证券投资学、货币银行学等
获得证书
20xx-x 证券从业资格证
20xx-x 会计从业资格证
自我评价
能较快适应新环境，具有较强的学习能力，执行力强，遇事沉着冷静，喜欢挑战自我
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一个身高不到1.5米的求职者回到公司。人力资源部总经理连交谈的爱好都没，就找理由婉拒了。求职者一脸愁容，店主走出去问情形，细心看了求职者的履历，同意留下来他。招募总经理告诫店主求职者的自身造型不错。店主把求职者的履历送给人力资源总经理看。民政部总经理大吃一惊，原来是学生。店主说他虽然大，但比你弱。
财务总经理有点不生气，坚决自我种族歧视。公司在缩小，公司的造型很关键，公司的造型需雇员来点缀。这位求职者身高不到1.5米，是个袖珍人。说白了，他是一个残疾。他相信，这样的雇员会轻微冲击公司造型。易易的文凭题材的确不俗，但公司招人也不是什么难事，所以没适当留着他。
店主高兴了，再次主张要保住这位求职者。他说，公司只看技能，不看自身外貌。谁技能弱，给公司造成极大意义，谁就是糟糕雇员。
下午，店主在一次大会之上把这个身高不到一米五的求职者讲解给全台子公司的匹。他主张，子公司的了解必须统合，不应对这位全新朋友有任何种族歧视。店主还建议人力资源部总经理做自我批评和自我抨击，现场听到了冷淡的鼓掌。大家都说店主不俗，他是一个有责任心的糟糕店主。
个人观点:
产业除了挣钱，还必须担负一定的社会制度义务，包含但不局限业务社会制度、开创艺术、获取就业机会。获取就业机会自然也包含为残疾获取就业机会。而，当作一家有社会制度正义感的产业，我们需更糟糕地看待残疾。因此，公司保住这个身高不到1.5米的求职者是对的，这解释店主是一个根基深厚的实业家。
不要小看残疾。虽然有些匹有一些肌肉残障，但他们肌肉残障，肌肉强健。们通过自己的辛勤劳动和努力，获得了正常人难以企及的巨大成就。以硕士为题，很多肌肉保健的匹不一定能通过测验，但这位求职者却取得了硕士，这足以解释他的研习技能和吃苦耐劳的道德。
这里我想顺便跟大家共享一个现实的剧情。文刚，一个源自湖南罗田的80之后小伙，是一个袖珍男，身高只有1.4米。因为身材矮小，从小就被人取笑，很早就出来谋生了，但也没什么贡献。后来他返回故乡在新浪之上摄制短视频，纪录修家电的日常生活和故乡的风土人情，共享积极向上的情节，取得了大家的喜欢。如今他在斗阴获得了顺利，不仅让自己的生存变得更加精采，也协助了当地的乡民，为故乡作出了成就。
所以，不要小看残疾，小小的肌肉，小的热量，只要不懈，只要不退出，任何人都可获得糟糕战绩。
3. 财务总经理必须提升自身的服务技能，不能带着有色眼镜看人。产业要转型就离不开人材，而财务总经理是产业找到人材的关键性。当你碰到求职者时，你必须公平看待他们。至少先看他们的履历。甄选人材不是选德。不要只看外貌。
我们国家有很多残疾人，他们也需实习。我敦促大家爱护这些人，至少在找实习的时给他们一个公平的交谈机遇，让他们有机遇展现自己的技能。在这领域，斗阴做得不俗。像斗阴之上的湖南小伙文刚这样的情形有很多。他们通过斗音证实了自己，打开了爱情最精采的一刻。期望大家余关注残疾，余给他们一些爱。
“我去人力市场按夫人的要求找个年龄大的（我夫人的小心思狡猾狡猾的），会烧菜的保姆，人力市场那边拿简历出来，我一眼就相中了她，50多岁农村妇女，目测180斤，膀大腰圆，看起很健康的样子，当即拍扳，当天下午就入住我家，后来得知，她头天才递的简历，第二天就找到了工作，这就是缘份。”
@梦一生丶花开无言
看完描述，这个保姆仿佛让我看到一个胖胖的，阳光坚强的女人[害羞]
有人对此却说，在这竞争力面前，城市暖房长大的女人不堪一击[抠鼻][抠鼻][抠鼻]
我想问这位网友：你知道这位先生的重点是什么，那就是打破偏见，打破阶级是一件很有趣的事情，你却画地为牢，又开始新一轮阶级鄙视[吐血][吐血][吐血]
作者苏见祈在人力资源岗位一线工作多年，收到了数千份简历、主持了几百场面试，也遇见了形形色色的“打工人”，因此用文字记录下了那些令他印象深刻的人，形成了这部有温度的职场实录书稿。本书的素材一部分是取自作者主持过的面试，一部分是作者在得知主人公们的经历后，与他们进行了深入的访谈。这些经历大多与选择、人生有关。有人为了获得稳定的工作、得到未来岳父的承认，在创业成功后继续前来求职；有人年薪百万，却毅然辞职，成为了职业培训机构的讲师。苏见祈的故事素材都来源于所有他遇到过的、真实鲜活的人。在他讲述这些故事时，从不居高临下地教人什么道理，而是温柔地告诉你，这些人在他的面前展示了多少种人生的可能。
【四川省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长田杰 接受纪律审查和监察调查】四川省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长田杰涉嫌严重违纪违法，目前正接受纪律审查和监察调查。
田杰简历
田杰，男，汉族，1964年1月生，河南开封人，在职研究生学历。1984年7月参加工作，1993年11月加入中国共产党。
1984年7月至1989年1月，在四川省劳动人事厅教育处工作；
1989年1月至2000年7月，历任四川省劳动厅教育处副主任科员、主任科员，职业技能开发处副处长；
2000年7月至4月，任四川省劳动和社会保障厅社会保险基金监督处处长；
4月至6月，历任四川省职业技能鉴定指导中心主任，四川省中高级技术工人函授培训中心主任，四川省技工学校教研室主任；
6月至10月，历任四川省就业服务管理局常务副局长，四川省人力资源和社会保障厅党组成员、四川省就业服务管理局局长；
10月至今，任四川省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长。
想招个有招聘经验，懂人事流程的人事专员，简历很适合，但工资给不起！[捂脸]
现在招聘也很内卷！
人事持续变动中，12日，甘肃省十三届人大常委会第三十五次会议在兰州举行，会议决定任命赵金云为甘肃省人民政府副省长。
此前，她担任读者出版集团有限公司的董事，总经理。
先看年龄，赵金云，女，汉族，1965年出生，今年57岁，甘肃民勤人，研究生学历，高级经济师，民主党派，九三学社。
再看履历，1983年到1990年，她在西北师范大学进行本科和研究生学习，毕业后去了甘肃省土地管理局。从1990年到2002年，她先后担任规划研究室助工，经济师，地籍处主任科员，市场管理处，地籍处主任科员。
从2002年到，她在甘肃国土资源厅任职，先后担任地籍处副处长，耕地保护处副处长，建设用地处副处长，又担任利用处处长。到，她先后担任甘肃公路航空旅游投资集团有限公司的副总经理，甘肃民航机场集团的有限公司的监事会主席。再往后，还是九三学社甘肃省委员会主任委员，九三学社中央常委。，去了读者出版集团有限公司担任董事，总经理，总编辑。然后此番履新。
最后要说的，她是文科理科都行，不仅在国土，旅游以及投资等任职，还在读者集团临危受命任职，因为读者集团有人落马了。此番履新新的岗位，希望能够为当地的发展做出新的贡献。#媒体人周刊# #甘肃身边事#
近日，浙江杭州。郭女士成功应聘到了一家公司，由于自身原因，她不想入职，于是提前给公司讲明了情况。不料公司的人事之一，竟然把郭女士简历信息以及聊天记录直接发布到朋友圈，且在配文称“这种人，各位同行，你们还敢再用吗”？郭女士认为其遭到公司报复，且侵害了她的个人隐私。#应聘成功未入职简历被人事发朋友圈# 对此，笔者谈几点个人看法：
首先、成功应聘不入职，就是没有签订劳动合同，即便签订了劳动合同，有特殊情况下，也可以和公司达成谅解，应聘者有权自主放弃入职。我国《劳动合同法》第37条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可解除劳动合同；劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可解除劳动合同；劳动者在解除劳动合同遵守法定程序是遵守解除预告期和书面形式通知用人单位。郭女士做法非常正当，没什么问题！
其次、该公司人事部门私自网络泄露郭女士个人隐私，已经构成侵权，她可以通过法律途径依法维权。企业泄露员工个人信息触犯我国《侵权责任法》和《消费者权益保护法》等。一般的情节轻微的侵权行为，只需要赔礼道歉、消除影响、赔偿损失就可以了，例如本文中郭女士隐私被侵权；而严重的情节厉害的侵权行为，则需要依法追究刑事责任！
再者、和谐社会需要大家共同努力来积极营造，个人也好、企业也罢，都需要依法办事，不做违法乱纪的事。郭女士所应聘的这个公司人事部门，就是典型的打击报复侵权行为，没有依法办事，不利于社会和谐发展；有关部门应该积极问责，依法维护郭女士的合法权益！
#师者说# 对于“应聘成功未入职简历被人事发朋友圈”这个事，你怎么看？我是@自在人生wub ，分享教育和生活常识，欢迎您的关注和支持。
