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政府会计预算要素 政府会计预算的要素

时间:2018-09-18 22:02:38

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政府会计预算要素 政府会计预算的要素

确实如此,只有不为了五斗米而折腰,为了生活而要疲于奔命,才能有时间精力心思放在科研上。

白明商务部研究院国际市场研究所副所长

上财刘校长说得很对,是该增加博士毕业生收入。从学历上讲,博士生可以说是最高学历,但3000元的月收入却让这些学子不得不为五斗米折腰。人才是创新的第一要素,但我们的预算往往是压缩人力资源成本,认为用于改善科研人员生活的支出就是不合理支出。其实,适当增加包括博士在内的教学科研人员收入可以让这些人才基本生活无忧,全身心投入到教学科研中去。据说,现在有的农民工都超过博士生工资了。我们不能出现新版做导弹的收入的不如卖茶叶蛋的。实际上,从博士毕业生入手,适当增加教学科研人员收入,对国家来说利大于弊,甚至根本没有弊端。这些人才的创新动力被激发出来,将会使得整个国家获得百倍回报。国家要算清这笔账。

这就是大学扩招,大大提高了工人农民的知识水平。专家以后就不会说工人农民没知识了。//@白明:上财刘校长说得很对,是该增加博士毕业生收入。从学历上讲,博士生可以说是最高学历,但3000元的月收入却让这些学子不得不为五斗米折腰。人才是创新的第一要素,但我们的预算往往是压缩人力资源成本,认为用于改善科研人员生活的支出就是不合理支出。其实,适当增加包括博士在内的教学科研人员收入可以让这些人才基本生活无忧,全身心投入到教学科研中去。据说,现在有的农民工都超过博士生工资了。我们不能出现新版做导弹的收入的不如卖茶叶蛋的。实际上,从博士毕业生入手,适当增加教学科研人员收入,对国家来说利大于弊,甚至根本没有弊端。这些人才的创新动力被激发出来,将会使得整个国家获得百倍回报。国家要算清这笔账。

白明商务部研究院国际市场研究所副所长

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博士不是打工仔吗?应该提高公务员工资啊//@白明:上财刘校长说得很对,是该增加博士毕业生收入。从学历上讲,博士生可以说是最高学历,但3000元的月收入却让这些学子不得不为五斗米折腰。人才是创新的第一要素,但我们的预算往往是压缩人力资源成本,认为用于改善科研人员生活的支出就是不合理支出。其实,适当增加包括博士在内的教学科研人员收入可以让这些人才基本生活无忧,全身心投入到教学科研中去。据说,现在有的农民工都超过博士生工资了。我们不能出现新版做导弹的收入的不如卖茶叶蛋的。实际上,从博士毕业生入手,适当增加教学科研人员收入,对国家来说利大于弊,甚至根本没有弊端。这些人才的创新动力被激发出来,将会使得整个国家获得百倍回报。国家要算清这笔账。

白明商务部研究院国际市场研究所副所长

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【郑州市委财经委会议:推进房地产纾难解困和“保交楼”工作】#郑州头条#12月14日,郑州市委财经委召开第三次会议,研究要素市场化配置综合改革、重大项目谋划和财政预算编制、推进房地产纾难解困和“保交楼”、国家新一代人工智能创新发展试验区建设等工作。会议指出,房地产纾困解难和“保交楼”工作涉及经济社会发展,关系民生保障,关系社会稳定大局。要压责任、明任务,压实各区县(市)属地管理责任、企业自救主体责任、银行金融支持责任,清单化、台账化推进各项工作。要强举措、去库存,促进房地产市场良性循环,推动开发企业运营情况持续好转。要促消费、强信心,用足用好政策“工具箱”,加强政策宣传解读,创新方式开展商品房系列促销活动,严格加强资金监管,专款专用积极做好“保交楼”工作,不断提振消费市场、增强消费信心,推动市场快速复苏回暖。详情:网页链接

那个校长说的博士应该是帮他做论文的研究生,发那么一点钱给人家还好意思说。现在的博士毕业哪个不是享受副教授待遇,超过工作几十年的老员工。多劳多得,不要以文凭学历资历论短长才是最正确的做法。//@白明:上财刘校长说得很对,是该增加博士毕业生收入。从学历上讲,博士生可以说是最高学历,但3000元的月收入却让这些学子不得不为五斗米折腰。人才是创新的第一要素,但我们的预算往往是压缩人力资源成本,认为用于改善科研人员生活的支出就是不合理支出。其实,适当增加包括博士在内的教学科研人员收入可以让这些人才基本生活无忧,全身心投入到教学科研中去。据说,现在有的农民工都超过博士生工资了。我们不能出现新版做导弹的收入的不如卖茶叶蛋的。实际上,从博士毕业生入手,适当增加教学科研人员收入,对国家来说利大于弊,甚至根本没有弊端。这些人才的创新动力被激发出来,将会使得整个国家获得百倍回报。国家要算清这笔账。

白明商务部研究院国际市场研究所副所长

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吉林社区考试公共基础经济知识:微观经济和宏观经济

经济学知识点在公考中的考查比重正在逐年增加,重要性也与日俱增。本文中根据经济学的重点内容,给各位考生分享一些必学必会的知识点。

一、微观经济

微观经济的主要研究对象是以个体出发的,其中买家研究的是需求,卖家研究的是供给。所以,本章的重点内容集中在需求和供给这两个点当中,其中需要重点掌握的知识点有:

1.影响需求的因素有

商品的价格、消费者的收入水平、相关商品的价格(该商品的替代品和互补品)、消费者的偏好、消费者对商品的价格预期。

2.需求定理

在其他条件不变的情况下,商品或服务的需求量与价格的变动成反比关系。

3.需求价格弹性

需求的价格弹性通常被简称为需求弹性。其衡量的是:一种商品的需求量的变动对于该商品的价格变动的反应程度。

4.供求法则

需求、供给、价格三者之间客观存在的关系,称为供求法则。其内容是:当需求大于供给时,价格上升;当需求小于供给时,价格下降。

5.市场失灵

由于市场机制不能充分地发挥作用而导致的资源配置缺乏效率或资源配置失效的情况称之为市场失灵。导致市场失灵的因素有:垄断、外部影响、公共物品、信息不对称。

二、宏观经济

宏观经济的研究对象是国家,本章知识点逻辑清晰,首先研究宏观调控的总目标,促进经济增长、增加就业、稳定物价、保持国际收支平衡。其次,分析一旦出现的通货膨胀或者通货紧缩,以国家财政政策和货币政策为主体,研究如何调节。其中,重点内容如下:

1. GDP vs GNP

国内生产总值(GDP):指经济社会(即一国或一地区)在一定时期内运用生产要素所生产的全部最终产品(物品和劳务)的市场价值。

国民生产总值(GNP):指一个国家或一个地区的常住居民在一定时期所拥有的生产要素所生产的全部最终产品(包括商品和服务)的市场价值。

国内生产总值是一个地域概念,而国民生产总值是一个国民概念。

2.宏观调控的手段

经济手段:是宏观调控最主要的手段,主要包括经济计划和经济政策,而经济政策包括财政政策、货币政策、收入分配政策和产业政策等。

法律手段:主要是制定经济法规和运用经济法规。

行政手段:主要包括行政命令、指示、规定、指标、禁止、整顿等。

3.宏观调控的手段

经济手段:是宏观调控最主要的手段,主要包括经济计划和经济政策,而经济政策包括财政政策、货币政策、收入分配政策和产业政策等。

法律手段:主要是制定经济法规和运用经济法规。

行政手段:主要包括行政命令、指示、规定、指标、禁止、整顿等。

4.财政政策和货币政策

财政政策包括:财政收入指政府为履行其职能、实施公共政策和提供公共物品与服务需要而筹集的一切资金的总和。主要包括税、利、债、费四个部分。财政支出包括:指通过国家预算安排用于各方面的支出。按经济性质的财政支出分类,财政支出可以分为:政府购买(实质性支出)和政府转移支付(货币性支出)。

5.货币政策

货币政策是指中央银行通过控制和调节货币供应量以保持社会总供给和社会总需求平衡的一种经济政策。货币政策的工具主要有:一般性政策工具包括法定存款准备金率、再贴现率和公开市场业务,以及其他政策工具。

【#强省会贵阳贵安在行动# | 清镇市:全力支持中铝、广铝、华仁、华锦等龙头企业做大做强】#请贵阳放心强省会有我# 1月7日,清镇市代市长吴永康在清镇市第七届人民代表大会第一次会议上作政府工作报告时说,要在新型工业化上实现新突破。

,引进年产10万吨优质高铝耐火材料、东方雨虹贵阳绿色建材生产基地等29个铝及铝加工和中高端制造业项目,引资额143亿元,热轧铝合金板材等5个亿元以上工业项目开工建设,高精铝板带箔精深加工等9个工业项目建成投产,工业投资增长200%,新增规上工业企业17家,经开区成为全省唯一列入国家“十四五”重点支持县城产业转型升级示范园区。

今后五年,坚定不移强工业,奋力打造先进制造业集群。

抓工业目标。工业投资累计突破500亿元,规模以上工业企业260家以上,工业总产值突破650亿元。

抓工业要素。5年内预算安排10亿元,通过申请省和贵阳市工业基金、获得信贷、发行公司债、推动企业上市融资等方式,撬动各类资金65亿元左右支持工业企业及相关战略性新兴产业发展壮大。

抓工业项目。着力引进一批科技含量高、经济效益好、资源消耗小、环境污染少、人力资源充分发挥的大企业、大项目落地建设、投产达效。

抓工业企业。规范矿业开发秩序及商砼、来料加工市场,全面培育达产企业上规入统,全力支持中铝、广铝、华仁、华锦等龙头企业做大做强,力争培育百亿级企业1户、五十亿级企业2户、二十亿级企业3户、十亿级企业10户以上。

抓工业产业。大力发展铝合金、再生铝,向中高端铝制消费品、汽车轻量化等铝型材和电池用箔、印刷包装用箔等铝箔材料延伸;适量发展高纯氧化铝,向工业蓝宝石延伸,提高氧化铝就地转化率。(贵阳日报融媒体记者)

#商丘头条#【亟需人才!商丘一地发出公开信】#头条创作挑战赛#

致广大柘城籍在外人才的一封信

柘城籍广大在外人才、朋友们:

你们好!

岁序常易,华章日新。值此新春佳节来临之际,我们谨向在外打拼、长期关心家乡发展的各行业、各领域、各战线的广大柘城籍高层次人才、专家学者、企业家朋友们,致以诚挚的问候和美好的祝愿!

时节如流,奋斗如歌。是柘城发展史上极不寻常、极不平凡的一年,县委县政府紧密团结带领全县人民,在大战大考中奋力拼搏,在克难攻坚中砥砺前行,交出了一份经济社会高质量发展的精彩答卷。初步预计全县生产总值实现307亿元,增长4%;规模以上工业增加值增长3.5%;固定资产投资增长6%,全社会消费品零售总额增长3%,一般公共预算收入完成110515万元,增长6%,居民人均可支配收入增长6.5%。牢牢守好发展和生态两条底线,坚持统筹发展和安全,全力抓好疫情防控和经济社会发展,各项事业蒸蒸日上、城乡面貌改善明显、人民群众安居乐业,顺利实现“十四五”开好局、起好步的目标。先后荣获全国文明城市、国家卫生县城、国家园林县城、全国脱贫攻坚交流基地等30多项省部级以上荣誉,获评中国钻石之都、中国辣椒之都、中国长寿之乡。

千秋基业,人才为本。今年是党和国家全面开启现代化建设新征程的关键之年,要精彩打造“五个柘城”,关键在人才,人才是建设大美朱襄新柘城的“加速器”。当前,全县超硬材料、生物医药等重点行业加速发展,特色产业、重大项目带动作用明显,“三区一城一战略”总体设计蓝图已成。我们正处于一个发展环境好、政策红利多、干事创业优的重要战略机遇期,抢抓机遇、奋进发展,需要充分发挥人才的第一资源、第一要素、第一推动力作用,我们将把人才队伍建设作为强县富民之根本,求贤若渴寻觅人才,各尽其能用好人才,无微不至服务人才,实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,全力营造“爱才、惜才、重才、敬才”的浓厚氛围,不断提升人才的获得感、幸福感、安全感、归属感,奋力推动全县人才工作迈上新台阶。

济济多士,乃成大业。开放的柘城呼唤人才,发展的柘城渴望人才,奋进的柘城亟需人才。我们真诚期盼你们更加关注家乡发展,情系家乡、宣传家乡、支持家乡,把优质项目、宝贵经验、先进技术和广阔人脉带回家乡;积极为家乡发展建言献策,提供信息、牵线搭桥、成果转化、合作研发,把“怀念家乡之情”转化为“助力家乡之行”,真正成为助力家乡发展的智囊团、人才库、使命官、动力源。

人才蔚起,事业方兴。大业需携手,重任贵同心,我们诚挚邀请优秀的你们加入柘城高层次人才库,我们将打造全新的平台竭诚为你们提供服务,帮助你们了解家乡信息、解读家乡政策。让我们携手同心,积极投身“高能级建设活力柘城”奋斗目标,为县域经济的发展贡献力量,为谱写中原崛起柘城精彩篇章而努力奋斗!

瑞兔迎春,璀璨新始。衷心祝愿全县优秀人才新春愉快、身体健康、工作顺利、团圆幸福!

中共柘城县委人才工作委员会办公室

1月20日

来源:柘城县融媒体中心

#公共产权制度是效率与公平的共同基础#

我国拥有规模庞大的公共资源,对效率、公平的影响超出世界任何一个国家。作为产权全民所有的资产,公共资源应具有双重目标:既要体现效率,也要追求公平。只有做到这两点,公共资源才能成为我国治理体制的一种优势;否则,很可能成为一种劣势:既丧失效率,也损害公平。是变成优势,还是变成劣势,主要取决于公共产权制度。

前些年,由于公共产权制度缺位,公共资源的“反转效应”一度凸显。比如,国有资源出让流转不规范,导致一些部门、企业和个人结为利益共同体,以市场化、招商引资、企业改制等名义,或通过定向招标等手段,获得资源与机会,支配了大量的土地、矿产、金融等资源,进而获取巨额财富。以房地产为例,其基本要素是土地,由于其级差暴利被少数房地产商占有,房地产行业曾一度成为中国富豪的孵化器。此外,还有许多暴富者与国有资产、矿山、煤炭等公共资源紧密相关。这样的富豪不是在创造财富,更多是在转化财富,并在整个利益链条上滋生各类腐败、分配不公和生态破坏。党的十八大以来,随着各类资源要素市场的建立健全以及预算管理制度的不断完善,公共资源交易日益规范、效率不断提升,但公共资源收益全民共享机制仍有待进一步提升。比如,以国有企业的利润分配仍存在一些不合理之处,具体表现为利润分配比例过低、资金内部循环反馈、未完全纳入国有资本经营预算等问题。

根据中央财政收支决算情况来看,截止底,我国仍有62个部门所属1257家企业,涉及4793亿元国有资产未纳入国有资本经营预算,导致国有资产“全民所有”的属性难以真正落实,不利于提升国家的再分配职能。从数据来看,我国国有企业实现利润总额35961亿元,净利润26318亿元,上缴国有资本收益3960亿元,上缴比例仅15%,远低于北欧等国30%-75%的比例。另外,国有资本收益调入公共财政预算用于民生方面的支出比例较低,~中央国有资本经营支出用于保障和改善民生的调出资金比重始终低于23%。

下阶段,应将进一步推动公共要素分配的合理化、国有产权收益的均等化以及公共产权制度的科学化,作为我国打破利益藩篱、缩小贫富差距、体现社会公平的关键性工作来抓。

各位大佬,小弟新手,第一次买车,想向大家请教下CX30

小弟需求的话,主要在乎“ 安全性>>>好开好停车= 稳定毛病少省心 = 颜值 >>>空间品牌等其他要素”,预算落地不超过18万的燃油车。

使用场景基本是:一个人每周广深通勤2个来回左右,上下班基本不开,估计绝大多数时间都是在广深高速上开车,偶尔带着女友短途旅游啥的。

目前十分种草CX30的尊悦版本,想问问各位老司机们对于我这种需求及使用场景,适合嘛,先谢谢大家啦。

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