科目3六六六
又见专家的奇葩见解！
在谈到“喜欢的工作和挣钱的工作怎么选”时，3HFIT董事长姚宁提出，年轻人第一时间不应该考虑能赚多少钱，而是青春能够给他带来多少的感知。
对于这个新闻，我只想说三点：
1、这是一个企业家，不是所谓的专家，媒体为了流量故意写成专家字眼博人眼球。
2、能说出这种话的，不是成功人士，就是富二代。如果一个人连基本的物质需求都满足不了，吃不饱穿不暖，你跟他谈精神生活，这不是搞笑吗？一个人从初中到大学，难道对自己的青春还一无所知，需要专门感知吗？
3、鱼和熊掌不可兼得，但完全可以把兴趣当做事业来经营呀，这又不是必须二选一！多少人毕业后从事的工作与所学并不相关，不就是兴趣使然！
如果你有真正热爱的，就努力把兴趣变成事业，如果没有，那就努力工作挣钱，不要被毒鸡汤灌醉！
#头条创作挑战赛#
多少人以为拿捏，
结果去尿个尿回来，目瞪口呆。
吉马良斯vs查韦斯，补时几分钟补进去俩球，从1:0到2:1
埃青年vs威廉二世，3:2，从85分钟前的1:1到3:2收尾。荷乙一场5个球，也是不稳定性挺大。
比利亚雷vs巴列卡诺，0:1，费了半天劲，主队就是不进球，小冷。
德比郡vs西汉姆，0:2，倒是很剧本。
三年来第一次过上“正常”的春节，跟不同行业、不同年龄、不同“阶层”的都聊了一些琐碎，有几个感受想记一下。
1、 经过这次疫情和固定资产价格的下跌，周围的人几乎谈房色变，绝大多数人都认为：需要买的买得起的都买了，还没买的政策再怎么刺激也不会买或者还买不起，放弃炒房旧认知。
2、人穷志短真是永恒的真理，越穷的人格局越小，格局不大很难致富，有些人总是盯着蝇头小利去算计，机关算尽徒增白发，对于改变现状、改变命运，没一点点质的帮助。
3、珍视亲情是中国几千年传统文化形成的结果，也是造成每年春节候鸟式迁移的根本原因，但现在有些人的观念里面，连亲情都可以明码标价，原来所谓的三观好像有了裂痕。
4、银行业远远没有报表利润体现的那么好过，利率倒挂严重、钱贷不出去、资金空转等数字游戏有增无减。
5、无论收入（营收）高还是低，不要被流水骗了，一定要量入为出，不要看着不差钱，实际上剩了没几个子儿，需要用钱的时候捉襟见肘。
6、认识了一位管理工程专业博士在读的年轻人，谈论起理论来头头是道、一套一套的，而且属于那种喜欢高谈阔论的，谈到炒股，当他问我用什么技术指标、一天操作几次的时候，我回答：我不炒股。不在一个频道的人，多说一句都是浪费口水，何况对手还是那种自以为是、能说会道的。
7、 今年不光是很多老年人与世长辞，很多同龄人也因为这样那样的原因离开了，身体健康永远是第一位的。
8、默默地在心里立 3 个 flag。
大约1980年代后期或1990年代初期，我应邀到三门峡九孔桥南三五七部队大院楼上，参加一个青年军官和一个地方女青年的婚礼，并为他们全程拍照。
那个婚礼参加的人很多，也很有创意：当新人双方交换礼物时，男女送给对方的都是一颗红纸剪的心！于是现场一片掌声！
这对夫妻，你们还好吗？
这场婚礼，您出席了吗？
动态(三):本小组招收高中在校生和青年物理教师为学员。自愿参加者，写申请书。写明所在省、市。批准后为本组学员，能看到研究的全部中档题，尚可咨询。
看到这组数据，理解为什么年轻人都喜欢去互联网行业了！
去年阿里公布了一组数据：自1月1日陪伴假制度生效。截至3月31日，超过 28,000名员工申请，有更多时间陪伴家人。
，阿里的员工多了一个假期，叫做陪伴假，就是每年除了年假之外，还有7天的带薪假期，这个假期的初衷是给人们有更多的时间去陪伴自己家人、朋友、宠物、或者自己。因为是陪伴假，所以请假的时候，也不需要填写请假理由，因为他们说陪伴不需要理由。
不知道是什么原因，阿里并没有对全年进行统计，而是公布了3个月的数字，只用了3个月时间，就有28000多人请了这个假，如果是过年前后请这个假，那就能凑出半个月时间来陪伴家人了！
不得不说，对于打工人而言，这个实在是太令人羡慕了，这或许就是互联网企业人性化的体现，也是现在年轻人喜欢去互联网大厂上班的原因了！
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