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软装设计师招聘信息 软装设计师招聘要求文案

时间:2020-01-06 01:47:20

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软装设计师招聘信息 软装设计师招聘要求文案

未来,收入比较好的3个岗位:

1、医生

这个岗位的特殊性,不需要多说,人吃五谷杂粮,少不了要生病,而且现在去医院,大小检查都做不少,技术越来越精细化,分化也越来越多,医生的种类增加,人才需求变大,医生的收入也普遍不错,而且这个岗位属于越老越吃香的,即使不在医院上班,也能快速找到一份合适的工作,不担心失业,收入还很高,所以这个岗位非常受欢迎

2、程序员

程序员也是最近几年倍儿香的一个岗位,什么大数据、云计算等等,各自新技术眼花缭乱,这个行业的薪水也是让人羡慕的,还是各个大厂争抢的人才类型,拿最近阿里的招聘来说,一共有150类岗位,像芯片、算法、运营、设计等,地址上杭州、上海、广州深圳等地都有,其中技术类的就占到了60%以上,可见技术占比还是很高的,而且程序员技术发展的前景也非常大,这次招聘有一个“阿里星LAB”的项目,为的是吸引全球顶尖技术人才

试想一下,和世界顶尖技术人才交流共事,哪怕自己不够优秀,在这样的环境氛围下也能变得非常优秀,从待遇上考虑,也是顶尖的,无论是园区的咖啡厅、还是健身房、台球区等,从技术资源、人才储备上,阿里也都很丰富,在一群富有技术的前辈带领下,不仅能够快速成长,就是走向世界,成为顶尖人才也非常很有可能,之前阿里老板和校招新生面对面讨论技术,可见重视程度了,对人才这样的格外珍惜,也足以证明这个行业重要,所以这个行业的发展,一句话形容就是前程无量

3、做装修

闷声发大财说的就是装修了,看上去并不是很起眼,但这个行业的利润和发展,也是不可限量,人们对房子情有独钟,很多人在能力范围允许情况下,都会选择买房子,而上百万、上千万的房子买下之后,紧接着就是装修,装修材料、装修风格、硬装、软装等一大堆东西,各种细枝末节的东西,利润颇丰,更重要是现在的装修行业发展只属于起步阶段,除了新房装修、旧房改造,现在很多农村市场的需求量也非常的大,在未来里,装修行业也一定会大力发展,所以这个行业赚的也比较多,你还知道哪些收入不错的工作呢?

好友前一段一直在找房,想开一个工作室。要考虑环境,考虑地段,考虑停车,考虑房租,考虑长远发展的可能性……各种对比,各种参考,定下来一处。还没来得及高兴,新的问题又来了。

工作室业务范围是以心理咨询,心理辅导为主,兼顾各种心理成长小组和培训,外带承接一些社工服务项目。

其它有几处办公楼,要么是嘈杂,商业氛围浓,要么楼层太高,防护不到位,都不中意。

最近熟人介绍了一处,是一个大型工厂的医务室二楼,旁边紧邻学校,高中,小学都有,离医院走路5分钟,房子对面有大型停车场还有一个公园。

门前就是一条大马路,路两旁都是几十年树龄的香樟,又高又大,一年四季郁郁葱葱。

外部环境真的是没话说,房租也不太贵,在可以接受范围内。

进门要从卫生所大门口进,旁边有一个铁门,常年上锁。一进去光线就不是太好,不知道是不是一楼本身就阴暗。

很有年代感的木扶手楼梯,地上铺的是像水磨石一样花纹的地砖,灰暗暗的。上了二楼,走廊两边都是房间,上面写了各科室的名称。

头顶上的吊顶已经发黄,走廊里的电杠发出昏黄的光。找人开了门,一进去就是一个宽一米左右梁,压在头顶,负责人说,是楼上的厕所,吊顶也是黄黄的,还有漏水的水渍印记。

房间有18平左右,宽近三米,进深近六米。屋里墙上都贴的白瓷砖,从地板往上有1.8米高,一间屋角有一个水泥砌的洗手池,另一间是个破损的面盆。

好不容易等来了一个做装修的熟人,简单说了一下装修的思路和工时,约好了时间就准备动工。

接下来就是一些软装和细节,还有各种宣传,开业前的准备,招聘人员的面谈接洽等等,这些都是她一个人,老公儿子不赞成她做这件事,根本不会提供帮助不说,她还要面对来自家庭的压力。

昨天见到她,一脸疲惫,说是差不多都准备齐了,打算下周开业,还有开业庆典需要筹备,说自己最近这段时间,早上一睁眼脑子里想的都是这些事,非常消耗心力,事无巨细都要从心头过一遍。当老板真不是那么简单。

好友今年50,早些年自己也做过生意,算是积累了一些经验,有一定经济基础的人。这么多年,也一直在学习,在别人看来完全可以享受退休生活的时候,选择了二次创业,选择了在这行业一直做下去。

真的很佩服她,行动力这么强,换做是我会考虑很久,设想很多困难。可她不一样,她说遇到困难时也有100次想要放弃的念头,都是告诉自己再坚持一点点,才走到了现在。遇见困难解决困难,慢慢就习惯了这种模式。

是谁说当老板可以人生自由,财务自由的?这些都是先用精神不自由,精力不自由换回来的,表面所有的光鲜背后是看不见的努力和付出罢了。

致敬每一个不断折腾,一直努力拓展自己的人!所有经历皆为财富,你走的路,每一步都算数。

#我要上微头条# #情感#

公寓托管,没有房租还要降租,合同成了废纸一张?

买公寓进行托管,是现在很多人选择的投资方式。

可是最近,济南的这些房主们,却很发愁,

不仅因为没能按期收到租金,

更让人生气的是,托管公司竟然单方降了租金。

这几位房主都在济南金科澜山公馆买了公寓,9月底交房之后,他们就将公寓托管给了济南利尔雅酒店管理有限公司,并签订了为期六年的托管合同。

托管合同约定,免租期三个月,租金按月支付,在每月25日—30日通过银行转账的方式付给房主。因为公寓面积从30平到50平不等,所以每位房主的租金也不同。房主们说,因为公寓延期交的房,所以开始收租金的时间,也就顺延到了的1月份。

按照合同约定的日期,最晚2月28号他们就应该收到2月份的房租了。这期间,他们也多次跟利尔雅酒店的经理联系,但始终联系不上。

济南市居民:当时为什么买这个房子,就是这个房子可以托管,托管给利尔雅酒店,本着这个收益才买的这个房子。但是现在这个酒店,我们联系不到人,我们很着急。

房主们说他们现在除了着急,还有更生气的事!因为托管方利尔雅酒店不仅延期支付租金,不接电话,现在竟然还要单方面给他们降租金!

济南市居民:今天早上我给利尔雅酒店的一个王经理打电话,打电话也是一直不接,不接之后,这不刚才来了一个短信,他给发的,说是一个提倡书,要求把我们的房租降到1300。

济南市居民:月租金2200以下的降到了1300,月租金2200以上的,降到了1600,从来没有跟我们商量过。我觉得他这是第一不守信用,第二有点欺骗我们消费者吧。

济南市居民:也不出来跟我们协商这个事情,突然直接就自己把这个钱降下来了,你让我们这些房主,肯定不能接受的。

房主们表示,看到这个单方降低租金的通知,除了生气,又加了一份不安!很多人买公寓托管给济南利尔雅酒店就是为了图个省心,现在却还要为租金的事烦心,他们怀疑:如果现在酒店就经营不善,那以后还能按期收到房租吗?而且,在签托管合同的时候,房主们还交了2万元的软装费。但现在看公寓里的装修情况,房主们说,这跟当初承诺的可不一样!

托管公寓就是为了省心,可房主们说了,现在不管是精神层面还是经济层面都不省心,跟他们有同样情况的,还有三十几个人。不过他们也说了,如果托管公司愿意出面协商,他们还是愿意继续合作的,如果协商不成,他们希望能将公寓收回。就在这时,特派员在现场见到了一位济南利尔雅酒店管理有限公司的工作人员

济南利尔雅酒店管理有限公司工作人员:今天是我来上班的第四天,昨天晚上给我打电话说,因为疫情的原因,这边现在上不去价格,所以一直在跟业主协商,这是招聘我的那个人跟我说的,我给老板打电话,你们直接跟他沟通.

这位工作人员表示,他也是才到济南利尔雅酒店管理有限公司上班,要想协商解决此事还是得跟公司的经理联系,但他拨打多次,经理电话并没有接通:“他们是按月租房算的,现在不是说疫情原因,房子日租赚不了钱,暂时先月租,等恢复正常以后,开始按日租算。”

随后,特派员也拨打了托管公司的赵经理和王经理的电话,但是始终无人接听。

房主们的公寓托管合同,当时是在开发商的售楼处签订的。至于托管公司的办公地点到底在哪里,他们也不清楚。随后,特派员和房主们一起,将相关情况反映到了槐荫区市场监督管理局。

针对托管公司给出的降低租金的说法、以及做法,齐鲁频道法律服务团的徐江涛律师给出了另外的解答。

徐江涛 齐鲁频道法律服务团律师:因为疫情是在特定的时间,特定的区域内,发生疫情,归于不可抗力,那导致合同不能履行,其实免除的不是合同义务,而免除的是违约责任,如果确实因为不可抗力,导致合同无法履行,你的违约责任可以不追,但是你的合同义务还是要履行的。就目前来看,在这个区域,我认为是不存在疫情这种不可抗力的,也就是说,他目前这种理由是不能成立的。合同是平等主体之间,当事人进行的协商或者约定,私自降租金其实是单方违约,如果对方没有同意,那这个租金是没法降的。

那这些房主们该如何维权呢?他们一直讨论的收回房屋的方法是否可取呢?

徐江涛 齐鲁频道法律服务团律师: 我觉得毕竟合同还没解除,还没到期,双方可以进行友好协商,如果说承租方继续不交房租或者协商不了,等到合同约定的届满期,可以通过书面的催收。还是不给租金,我认为对方可能构成违约了,我认为业主可以起诉到法院,要求解除合同,支付拖欠的租金,包括房屋占有的费用。那现在,如果他们采取私力救济,比方说撬锁、砸门等等破坏,容易产生不必要的麻烦。

不接电话、不出面,

的确不是解决问题的办法,

希望济南利尔雅酒店管理有限公司

能够尽快出面,

拿出解决问题的诚意,主动与业主好好沟通,

毕竟合同白纸黑字约定的很清楚,

拖延,只会让你们更被动!(小溪办事)

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