大家好，我是小美，都说生活不止眼前的苟且，还有诗和远方，加班对于很多人来说是很痛苦的，但是为什么富士康这么多的员工都喜欢加班呢？
在6月份的股东大会上，郭总表示：富士康80%的员工都喜欢加班，因为加班可以多赚钱，回到老家可以买房子，况且，即便不加班，员工回到宿舍也是打游戏。
郭总的讲话引发了很多人的热议，很多人表示：原来这个世界上，竟然还有“加班费”这么神奇的东西。
我有朋友在郑州、洛阳上班，也有在北京、上海上班的，很多是写字楼的白领，加班对他们来说都是家常便饭，可是从来没有领过加班费，能够发一张免费就餐卷就算是很不错的了！
最近几年，很多企业开始施行996工作制，指的是早上9点上班，晚上9点下班，一周工作6天，属于正常工作时间。
相比较而已，富士康施行的是5天8小时的工作制，因为其他时间都是支付加班费的。
富士康是劳动密集型的产业，大多数员工都是流水线上的普工。
像我们郑州港区富士康，普工的底薪是2100元，如果没有加班的话，这么低的工资肯定是没有人愿意干的。
所以很多人入职之前，都会问加班多不多，很多员工表示上班就是为了挣加班费。
像前几个月，平均加班都在80个小时左右，算上加班费，每月可以拿到4000左右，再加上7000～8000的返费，每月综合工资5800元左右，好过其他很多企业。
富士康的加班是完全按照国家规定，平常的加班是1.5倍工资，周六周日加班就是2倍工资，要是节假日加班是3倍工资。
像我们这个事业群，全部是坐着的工作岗位，劳动强度小，正常工作时间8个小时，加班2个小时，绝大多数员工都是能承受的，厂区也会管控加班时数，并不是没有限制的。
因为加班能赚到更多的钱，所以很多员工也都喜欢加班。
好了，你对富士康员工喜欢加班是怎么样的看法呢？欢迎大家在下方评论、留言，喜欢的小伙伴可以点赞、转发和分享，我是富士康小美，我姓东方，我叫小美，本期视频就到这里了，咱们下期再见吧，拜拜！
