9、10月份恰逢中秋、国庆两个假期,很多刚入行的HR在算薪的适合又该头痛了!
有人留言问:遇上法定节假日工资该怎么算?
假如当月应该出勤18天,加上法定假日有21天。实际出勤写21天,还是18天呢?法定假日是否算出勤?月薪资薪未出勤天数,是按照21.75相除,还是按照18相除呢?
时间:2023-06-30 22:56:53
9、10月份恰逢中秋、国庆两个假期,很多刚入行的HR在算薪的适合又该头痛了!
有人留言问:遇上法定节假日工资该怎么算?
假如当月应该出勤18天,加上法定假日有21天。实际出勤写21天,还是18天呢?法定假日是否算出勤?月薪资薪未出勤天数,是按照21.75相除,还是按照18相除呢?