管理跨度大且管理层次少的组织结构称为( )结构。A.职能B.扁平C.直高D.直线ABCD

问题补充：

1.[单选题]管理跨度大且管理层次少的组织结构称为( )结构。A.职能 B.扁平 C.直高 D.直线ABCD

答案：

参考答案：B

参考解析：扁平结构是指具有管理跨度大而管理层次少的组织结构。现代企业趋向于这种扁平化的组织结构。其优点有：管理人员较少，管理成本较低，简化信息纵向传递的环节，缩短上下级距离，密切上下级关系，有利于授权、分权和调动下级的主动性与创造性，促进对人员进行选拔和培训；其缺点有：增加了管理人员的负担，加大了横向沟通联络的困难，使管理人员容易陷于日常工作，不利于对下级进行严密的控制。