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8月30日下午，共学园——企业家特训营第六期导师课程圆满结束！课程特邀滨海新区中小企业协会会长、天津重钢机械装备股份有限公司董事长李坤分享企业经营管理经验。
李坤总以“何以铸就人生和企业的发展之路”为主题，从重钢机械技术能力的提升，产品品质的提高，在企业机制建设方面的思考，企业现金流如何保障，风险和安全如何管控等等八个方面，细致讲解了这些年重钢机械的经营管理经验。
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重点内容
企业和员工的关系：
不是博弈的关系也不是利益共同体的关系，而应该是命运共同体的关系。
企业的财富应该是什么？
不是那一件件驶向世界各地的高精尖产品，更不是那产品换回来的雪花银。而是：那些越来越多的遍布世界讲诚信重质量的知名客户；是那些愿意和我们一起能够成长的合作伙伴；是那些身经百战具有灵魂的团队和具有“螺丝钉”精神的员工队伍！
企业的管理应该遵循两条原则
一是要让每个职工变成用公司的钱像用自己的钱那么节约；二、要让每个职工办公司的事像干自己的事那样认真。
课后交流讨论环节，园区企业天津经纬智图信息技术有限公司张红总经理和天津中盛生物工程有限公司周新民总经理，就领导者和管理者角色平衡、市场资源开拓等方面与李坤总进行了深度交流。
活动最后，泰达中小企业科技园负责人、共学园园长张小薇总经理代表全体共学园学员向企业实践导师李坤敬赠成长石，以表感谢。
关于共学园
共学园是初泰达中小企业园组建的企业家学习型组织，是园区“企业持续成长工程”的重要组成部分，旨在为园区内、外企业家们搭建平台，提供更多的沟通交流学习的机会。共学园特别聘请重钢机械、联博化工、海燕电线电缆、爱波瑞等新区优秀企业的十多位企业家作为“企业实践导师”，以帮助企业拓展沟通学习交流渠道。
共学园课程有两大系列，一是卡内基企业家特训营课程，是园区为企业家们定制的卡内基领导力提升课程；二是企业实践导师系列课程。随着课程的进展，共学园向区域内企业开放课程培训，与泰达中小企业园的企业家共同学习讨论。
泰达中小企业园搭建共学园交流平台并开放课堂，旨在为区域内行业企业提供更多沟通交流机会，诚挚期待我们探索开发的共学园——企业家综合赋能模式日臻成熟完善，与各领域、各种所有制企业家朋友们同学共修、砥砺共进。
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